2019年6月3日
京都私立病院が京都府より受託運営をしております「京都府医療勤務環境改善支援センター」(以下、センター)では、平成29年1月より雇用の質向上に取り組むことを宣言・公表して勤務環境改善に取り組む府内病院を、センターが認定し、病院職員のモチベーション向上や人材確保・定着に資することを目的とした「京都いきいき働く医療機関認定制度」を開始しています。制度開始より現在まで、京都府内の81病院が認定取得に向けて取り組むことを宣言し(1つ星)、その内、28病院が基本認定50項目を満たす「いきいき働く基本認定医療機関」(2つ星)として認定されています。
本制度では、基本認定を取得した医療機関が認定取得時の取り組みを続ける中で次に目指すべきステージの指標として、3つ星から5つ星までの3段階の上位認定項目を設けており、この度、3つ星の基準にあたる上位認定①48項目を令和元年6月より開始いたします。「いきいき働く基本認定医療機関」には、さらなる働きやすい・働きがいのある勤務環境を実現としていただくことため、各項目は基本認定50項目よりステップアップした課題内容となります。
「いきいき働く基本認定医療機関」については、上位認定取得に向けてお取り組みいただききますようお願い申し上げます。認定取得に向けて、引き続きセンターの勤務環境改善推進員、社会保険労務士がサポートいたしますので、基本認定取得に向けて取り組みをされている医療機関を含めお気軽にお問い合わせ下さい。
京都府医療勤務環境改善支援センターHP